Dades
generals
-
Codi:
3104 231 02
-
Centre docent:
Facultat de Dret
(http://www.udg.edu/fd)
-
Títol que s'obté en finalitzar
els estudis:
Llicenciat/ada en Ciències del Treball
-
Durada mínima:
2
anys
-
Cicles:
1
-
Distribució dels
crèdits:
|
Cicle
|
Curs
|
Matèries troncals
|
Matèries obligatòries
|
Matèries optatives
|
Crèdits lliure elecció
|
Treball fi de carrera
|
Totals
|
|
Segon
|
4
|
45,00
|
6,00
|
0
|
9,00
|
0
|
60,00
|
|
Segon
|
5
|
15,00
|
24,00
|
13,50
|
7,50
|
0
|
60,00
|
|
Segon
|
Total
|
60,00
|
30,00
|
13,50
|
16,50
|
0
|
120,00
|
Observacions
L’apartat de Lliure elecció d’aquesta guia especifica les assignatures anomenades complements de formació, de les quals només es poden matricular els estudiants que les han de cursar obligatòriament.
Complements de formació:
Si heu de cursar complements de formació, tant si us en matriculeu per primera vegada com si no els heu superat el curs anterior, és necessari:
1. Que els matriculeu obligatòriament i amb prioritat sobre les assignatures troncals i obligatòries.
2. Matricular el nombre d’assignatures necessàries per cobrir la totalitat de crèdits (p. ex., si heu de cursar 6 crèdits de Psicologia, no podeu matricular només d'una assignatura de 4.5 crèdits, caldrà que matriculeu les dues assignatures ofertes tot i que sumen 9).
Assignatures
Abreviatures
utilitzades
|
Codi
|
Títol assignatura
Descriptor
|
Tp |
CT+CP
|
G
|
D
|
|
3104CT0001
|
Dret de l'ocupació
Marc normatiu de les polítiques sociolaborals: la legislació d'ocupació; modalitats de contractació laboral i mesures de foment de la contractació laboral; formació professional; polítiques passives d'ocupació: la protecció económica per desocupació.
|
T |
4,50+1,50
|
A
|
2
|
|
3104CT0002
|
Auditoria sociolaboral
Models i sistemes d'informació per a l'avaluació de la gestió a l'empresa. Coneixement dels instruments i tècniques d'investigació per a l'auditoria de recursos humans. Disseny de la proposta i del pla d'actuació de l'equip auditor. L'informe d'auditoria com eina de direcció: avaluació de la integració de les polítiques de gestió de recursos humans.
|
T |
6,00+3,00
|
A
|
A
|
|
3104CT0003
|
Direcció estratègica de l'empresa
Anàlisi de l'entorn general i específic. Anàlisi intern de recursos i presa de decisions. Opcions per la formulació de l'estratègia: estratègies genèriques i mètodes alternatius. Avaluació de l'estratègia. Elements per la implementació de l'estratègia.
|
T |
6,00+3,00
|
A
|
A
|
|
3104CT0004
|
Economia del treball
Teories del mercat de treball. Dinàmica del mercat de treball. El mercat de treball a Espanya: global, territorial i sectorial. La intervenció pública en el mercat de treball. Polítiques d'ocupació
|
T |
9,00+3,00
|
A
|
A
|
|
3104CT0005
|
Teoria de les relacions laborals
Teories i models analítics dels sistemes de relacions laborals. Conflicte laboral, conflicte social i relacions laborals. Sistema de relacions laborals a Espanya: desenvolupament i elements constitutius. Sistemes de relacions i factors de diversitat. Perspectiva comparada
|
T |
6,00+3,00
|
A
|
A
|
|
3104CT0008
|
Sistemes d'informació i comunicació en les organitzacions
Dinàmica de sistemes. Transmissió d'informació en sistemes complexos. Auditoria de la comunicació a l'empresa. Noves tecnologies i comunicació.
|
OB |
4,50+1,50
|
A
|
1
|
|
Codi
|
Títol assignatura
Descriptor
|
Tp |
CT+CP
|
G
|
D
|
|
3104CT0006
|
Anàlisi de les polítiques públiques
Polítiques públiques: caràcters generals de les polítiques sociolaborals. Procés de col•laboració i desenvolupament. Polítiques locals, regionals, nacionals i internacionals. Anàlisi i avaluació de les polítiques sociolaborals.
|
T |
4,50+1,50
|
A
|
2
|
|
3104CT0007
|
Teoria i tècniques de negociació
Teoria i estructura de la negociació col·lectiva. Dinàmica i gestió del conflicte. Estratègies de prevenció i reducció del conflicte. Fonaments i tècniques de negociació. Estratègies i tècniques.
|
T |
6,00+3,00
|
A
|
A
|
|
3104CT0009
|
Dret social comunitari
Normativa social de la Unió Europea. Política social i lliure circulació. Drets i deures laborals a escala comunitària
|
OB |
4,50+1,50
|
A
|
1
|
|
3104CT0010
|
Gestió de recursos humans
Proporcionar coneixements i eines per a la gestió dels recursos humans a les organitzacions. Es fa èmfasi en un sistema de gestió integrat de RRHH basat en competències, i en la gestió de persones i equips.
|
OB |
4,50+1,50
|
A
|
1
|
|
3104CT0011
|
Fiscalitat del treball i de l'empresa
El sistema tributari espanyol.
La imposició sobre la renda de les persones físiques i el gravamen de les rendes del treball.
Els procediments de retenció i d'ingressos a compte en relació a les rendes del treball.
Les estructura impositives sobre el benefici empresarial i esquemes de liquidació.
La imposició sobre les operacions empresarials: l'Impost sobre el Valor Afegit.
|
OB |
4,50+1,50
|
A
|
1
|
|
3104CT0012
|
Tècniques d'investigació social
Mètodes estadístics en Ciències del Treball. Indicadors socioeconòmics. L'estructura de la població activa. Mètodes d'enquesta. Dissenys mostrals. Anàlisi i interpretació de resultats
|
OB |
4,50+1,50
|
A
|
2
|
|
Codi
|
Títol assignatura
Descriptor
|
Cicle |
CT+CP
|
G
|
D
|
|
3104CT0013
|
Dret penal del treball i de l'empresa
Delictes comesos en el marc de la relació laboral contra la llibertat i la seguretat en el treball. Delictes contra la seguretat social. Delictes societaris i dret penal de l'empresa
|
2 |
3,00+1,50
|
A
|
2
|
|
SE
|
2
|
|
3104CT0021
|
Gestió de la prevenció de riscos laborals i salut laboral
Introducció a la prevenció de riscos laborals. Obligacions preventives imposades per l'ordenament jurídic. Factors psicosocials que influeixen en la salut laboral
|
2 |
3,00+1,50
|
A
|
1
|
|
3104DR0037
|
Dret de danys
Sistemes de responsabilitat. Responsabilitat per culpa. Responsabilitat objectiva. Sistemes especials de responsabilitat.
|
2 |
3,00+1,50
|
A
|
1
|
|
3104DR0042
|
Dret de la protecció social
Concepte i principis. Formació històrica. Sistema de la Seguretat Social espanyola.
|
2 |
3,00+1,50
|
A
|
1
|
|
3104DR0098
|
Nacionalitat, ciutadania de la Unió Europea i estrangeria
Principis del dret internacional. Adquisició i pèrdua de la nacionalitat espanyola. La ciutadania europea. Règim jurídic dels estrangers a Espanya.
|
2 |
3,00+1,50
|
A
|
1
|